محامي عمالي بالرياض

بدء المرحلة الثانية من إلزام المنشآت بتوثيق 50% من عقود الموظفين عبر منصة قوى

بدء المرحلة الثانية من إلزام المنشآت بتوثيق 50% من عقود الموظفين عبر منصة قوى

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بدءَ المرحلة الثانية لتوثيق العقود بإلزام المنشآت بتوثيق 50% من عقود الموظفين عبر منصة قوى، حيث حددت الوزارة نسب الالتزام المطلوبة بتوثيق العقود من إجمالي موظفي المنشأة حسب كل ربع ... قراءة المزيد
كيف يتم احتساب مكافأة نهاية الخدمة في السعودية؟

كيف يتم احتساب مكافأة نهاية الخدمة في السعودية؟

مكافأة نهاية الخدمة في السعودية تعتبر من حقوق العامل الأساسية على صاحب العمل في حالة انتهاء عقد العمل، ولذلك نجد أن نظام العمل السعودي تضمن قواعد حساب مكافأة نهاية الخدمة في القطاع الخاص السعودي، وأوجب على ... قراءة المزيد
كيف يتم احتساب قيمة أجر ساعات العمل الإضافية؟

كيف يتم احتساب قيمة أجر ساعات العمل الإضافية؟

حدد نظام العمل السعودي عدد ساعات تشغيل العامل الفعلية على مدار اليوم أو الأسبوع، حيث لا يجوز وفقاً للمادة المادة الثامنة والتسعون تشغيل العامل تشغيلًا فعلياً أكثر من ثماني ساعات في اليوم الواحد، إذا اعتمد صاحب ... قراءة المزيد
الإجازات في نظام العمل السعودي

الإجازات في نظام العمل السعودي

في إطار ما نشهده من حرص المملكة العربية السعودية على إصدار وتحديث وتطوير التشريعات في جميع المجالات سواء الإقتصادية والإجتماعية لم ينسى المنظم السعودي تنظيم أوضاع قطاع العمل في القطاع الخاص في المملكة، وحرص المنظم السعودي ... قراءة المزيد